Лучше понимать Молчаливое поколение

23.12.2009

Авторы: Евгения Шамис, Евгений Никонов. Специально для RuGenerations.

Чтобы лучше понимать Молчаливое поколение (1923-1943 г.р), достаточно вспомнить некоторые условия, в которых формировалась большая его часть. (Напомним, что к дате рождения поколения надо добавить 10-12, а иногда и 14 лет – время формирования ценностей). Это:

  • влияние мирового экономического кризиса;
  • голод 20-30-х годов;
  • попытки индустриализации и коллективизация;
  • пятилетки и социалистические соревнования;
  • Великая Отечественная Война и Победа в ней;
  • культ личности И.В. Сталина;
  • репрессии;
  • строгая цензура, доносы;
  • обучение грамотности;
  • ядерная бомбардировка Хиросимы и Нагасаки;
  • начало противостояния СССР-США;
  • открытия в области техники и технологий и др. Читать далее…

Непростые рецепты по управлению Х-ми

03.07.2009

Автор: Евгения Шамис, Евгений Никонов. Специально для RuGenerations.

На неформальной встрече в 2008 году мы рассказывали о Теории поколений, ее применении в бизнесе и в жизни. Реакция присутствовавших Х-ов очень соответствовала их ценностям: слушали с интересом (еще бы, ведь мы сразу сказали, что это может дать им  «конкурентные преимущества»:)), искали несоответствия, говорили о том, что они «уникальны», ни на кого не похожи, не принадлежат ни к одному поколению. А вот руководитель Беби-Бумер (ББ), который сидел рядом, начал сразу же задавать практические вопросы. Некоторые из вопросов, которые с ним обсуждали, приведены в этом материале: Читать далее…


Мультфильм «Вверх» студии Pixar — c точки зрения Теории Поколений

09.06.2009

Автор текста: Евгения Шамис. Специально для RuGenerations

Это мультфильм про взаимодействие двух поколений: Молчаливого (Мистер Фредриксон) и Z (Мальчик-скаут). Интересно, что фактически это мультфильм про одно поколение, потому что Поколение Z – это следующее воплощение Молчаливого поколения (цикл смены поколений составляет примерно 80 лет).

Совпадения ценностей поколений в мультфильме:

Книжность. Молчаливое поколение называют «книжным поколением» , которое формировалось под влиянием не реальных событий, а книг. Они не были на Второй мировой войне и не стали фронтовиками, потому что были слишком маленькими по возрасту, но им надо было получать знания о жизни и чувствовать себя героями – они брали эти знания и ощущения из книг. Мальчик-скаут тоже получает знания о природе не из жизни, а из книги – в которой не все соответствует действительности, и он убеждается в этом во время путешествия. Читать далее…


Generation Next

30.04.2009

Автор: Евгения Шамис
Автор текста: Евгения Иванкова. Газета «Каскад — Подробности» май 2006

Разгадав тайну различия поколений, можно найти ключик к представителям разных возрастов.

Проблема отцов и детей была и остается камнем преткновения в человеческом общении. Наверное, фраза «Ну что за молодежь пошла…» никогда не выйдет из речевого обихода. На проблему разнообразия ценностных сфер первыми обратили внимание американские ученые. В 1991 году Нейл Хоув и Уильям Штраус представили миру теорию поколений, основой которой стали ценности людей. Сегодня данная теория легла в основу современных управленческих тренингов, позволяющих структурировать системы ценностей для каждого поколения и в соответствии с этой моделью простраивать взаимоотношения в коллективах, во время публичных выступлений, при проведении ПР-компаний.
Евгения Шамис — ведущая тренинга «Теория поколений: управление и влияние». Генеральный директор Бюро тренинга и консалтинга «Personnel Touch». Кандидат наук в области психолингвистики. Автор более 20 научных статей, книг и пособий. Читать далее…


Любовь и секс глазами разных поколений

30.04.2009

Автор текста: Лариса ВАСИЛЬЕВА «Комсомольская правда» 15.07.2005

Раньше люди при разводах жаловались на несходство характеров. Теперь семейные конфликты можно объяснять тем, что муж и жена относятся к разным возрастным поколенческим группам
Российские ученые Евгения ШАМИС и Алексей АНТИПОВ адаптировали для нашей страны Теорию поколений. Оказывается, среди нас живут шесть разновидностей людей со своими ценностями и установками.
Одни после первой встречи будут стремиться вас «окольцевать», с другими дальше гражданского брака дело не пойдет. Одна жена будет по вечерам вышивать крестиком, муж другой обречен на пожизненное мытье посуды, потому что супруга активно делает карьеру. В чем тут дело? Читать далее…